Bon
vieux truc, ça. Les patrons preneurs d'otage virent au nom de la
compétitivité ou de la concurrence puis ... réembauchent dans des
contrats (encore) plus précaires, dans des conditions de travail (encore
plus) dégradées les mêmes.
Sauf que, au niveau macroéconomique, ce genre de comportement a tendance à dégonfler le carnet de commande, sauf que au niveau individuel, ce sont des milliers, des millions d'existences brisées par la peur de la misère, par les sous-statuts et par les salaires faméliques.
Quitter la logique de la prise d'otage des propriétaires, c'est - a minima - remettre en cause la propriété lucrative et son diktat sur les existences humaines, sur le travail. Au nom de quoi certains humains peuvent prétendre régir les existences d'autres humains, quel est le principe sacré, la religion sacrée ou la secte extrémiste qui se cache?
Courage à toute et à tous.
http://www.rtbf.be/info/regions/detail_engager-des-interimaires-apres-avoir-licencie-le-personnel-de-ferblatil-voit-rouge?id=8216128
Sauf que, au niveau macroéconomique, ce genre de comportement a tendance à dégonfler le carnet de commande, sauf que au niveau individuel, ce sont des milliers, des millions d'existences brisées par la peur de la misère, par les sous-statuts et par les salaires faméliques.
Quitter la logique de la prise d'otage des propriétaires, c'est - a minima - remettre en cause la propriété lucrative et son diktat sur les existences humaines, sur le travail. Au nom de quoi certains humains peuvent prétendre régir les existences d'autres humains, quel est le principe sacré, la religion sacrée ou la secte extrémiste qui se cache?
Courage à toute et à tous.
http://www.rtbf.be/info/regions/detail_engager-des-interimaires-apres-avoir-licencie-le-personnel-de-ferblatil-voit-rouge?id=8216128
